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让有一技之长的年轻"工匠"留湖州 技能人才校企联盟成立

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湖州在线讯    如今,不少湖州企业已进入机器换人的快车道,有一技之长的技术型工人就成了企业眼中的“香饽饽”。如何让更多有一技之长的年轻“工匠”选择湖州、留在湖州,昨天,我市成立技能人才校企合作联盟,来自省内外56家职业(技工)院校和我市240多家企业成为联盟的首批成员。

“我们需要自动化设备专业学生,不用实习,一毕业就直接签约。 ”“机电一体化专业的学生还有吗,我们包住宿、不加班、不排夜班,实习期间我们每个月还给2200元补贴。 ”“有没有计算机专业的毕业生,优秀的话月薪1万元左右。 ”

在昨天的校企合作洽谈会现场,记者看到,为了“抢”人才,企业诚意十足。“我们需要可以直接‘上手’的技术人才,来自技工院校的学生不仅实践能力强,培养也很有针对性,非常适合我们。 ”浙江中新毛纺织有限公司负责人告诉记者,之前他们招的学生,如今不少都已经成了企业骨干。“从已经登记的情况来看,平均每个学生,至少有四家企业想要。 ”浙江信息工程学校的何老师告诉记者,目前毕业生的就业工作进展非常顺利,尤其是像机械类、自动化设备等热门专业,毕业生还是非常抢手的。“从我们对1000多家企业的监测情况来看,企业人才缺口中技能人才占到三成。 ”市人力社保局相关负责人告诉记者,在湖州机械、数控等方面的技能人才,月薪基本在5000左右,高的甚至可以到达上万元。

记者了解到,为了进一步深化校企合作,更好地为企业提供技能人才,今年我市探索成立了湖州市技能人才校企合作联盟。联盟成立后,将及时共享企业技能人才需求及院校毕业生供给情况,同时还将按产业类别分批组织我市企业赴联盟内的技工(职业)院校开展校企洽谈活动,在共建校外实训基地、产学研合作基地、人力资源培训基地等方面达成更多的项目合作。此外,市人力社保部门还将建立技能人才校企合作联盟服务专员制度,对联盟框架内校企间达成的合作意向确定专人予以跟踪服务,推动校企双方取得实际成果。

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责任编辑:周昕

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